近日，合肥供水集團被市總工會為授予2014年度“五一”勞動獎狀榮譽稱號。
2014年，合肥供水集團積極倡導科學民主管理，促進勞動關系和諧，簽訂勞動合同職工入會率達100%，職代會制度得到全面落實。堅持就生產經營的重大決策、工程招投標、業務招待費支出、干部任免、職稱評聘、大宗原材料采購以及領導干部收入等十個方面二十八項內容，逐月進行公開，把企務公開工作納入黨群貫標體系，進行規范管理。切實加大困難職工幫扶力度，關心職工生活，了解職工愿望，深入開展職工生活狀況調查，完善困難職工檔案，建立和完善大病救助、愛心助學、特困幫扶的常態機制。積極開展勞動競賽，大力加強勞動安全保護，群眾性勞動競賽、崗位練兵等活動成效顯著，技術交流、“師帶徒”活動開展的如火如荼，職工綜合業務技能有了普遍提高。
多項專業技能的培訓，文體活動的開展，使廣大職工熱愛本職崗位，鉆研業務技能的主動性、積極性和創造性得以充分發揮，職工的各項才藝得以充分展示，濃厚的比、學、趕、超的學習氛圍為企業和諧發展提供了有力保證。來源：合肥供水集團
