????日前，為加強黨員干部的廉潔自律，充分挖掘企業內部的自身潛力，構建安定和諧的企業環境，安徽安慶水司嚴格執行和完善經濟責任審計制度，開展了以賬外賬、臨時用工、各種補貼以及招待費為內容的“四項清理”。
??? 首先，對賬外賬進行清理。在審計局審計后又及時修訂了《財務管理制度》，全面清理和杜絕了賬外賬，鞏固了審計成果。此外，安慶水司還先后出臺了《財務人員輪崗待崗制度》、《供水管網建設資金管理辦法》、《一戶一表資金管理辦法》和《物業專項資金管理辦法》，以確保財務運作規范。其次，一次性清退臨時工114人，并規定所有臨時用工由市人仁勞務派遣有限公司代辦勞務派遣，實現了“企業用工，社會管人”的合理用工模式。同時，還結合計量所和精品水分公司用工的季節性特點，對這兩個部門外聘工采取相互調劑使用，既緩和了用工矛盾，控制減少了外聘工人數，又改善了外聘工的待遇。
??? 同時，安慶水司還清理和統一各種補貼。對二級機構班組長的設置情況進行了一次清理，根據各部門實際核定了班組長的設置編制。并對各部門自行發放的班組長待遇及外勤人員的補助情況進行了清查。結合各部門實際情況，統一了郊外、通信、交通等各項補助，改變了各部門自行擬訂標準、費用過大的局面，使各類補助更加合理、節儉。春節即將來臨，為杜絕各種奢侈浪費行為，11月份，安慶水司還對業務招待費進行了一次專項清理，并倡導節約、節儉之風，嚴格按照規定標準執行。
??? 四項清理工作的開展，不僅有力地促進了黨員干部的黨風廉政建設，也更大限度地規范了企業的內部管理，為企業全面健康的發展打下了堅實基礎。
??? 首先，對賬外賬進行清理。在審計局審計后又及時修訂了《財務管理制度》，全面清理和杜絕了賬外賬，鞏固了審計成果。此外，安慶水司還先后出臺了《財務人員輪崗待崗制度》、《供水管網建設資金管理辦法》、《一戶一表資金管理辦法》和《物業專項資金管理辦法》，以確保財務運作規范。其次，一次性清退臨時工114人，并規定所有臨時用工由市人仁勞務派遣有限公司代辦勞務派遣，實現了“企業用工，社會管人”的合理用工模式。同時，還結合計量所和精品水分公司用工的季節性特點，對這兩個部門外聘工采取相互調劑使用，既緩和了用工矛盾，控制減少了外聘工人數，又改善了外聘工的待遇。
??? 同時，安慶水司還清理和統一各種補貼。對二級機構班組長的設置情況進行了一次清理，根據各部門實際核定了班組長的設置編制。并對各部門自行發放的班組長待遇及外勤人員的補助情況進行了清查。結合各部門實際情況，統一了郊外、通信、交通等各項補助，改變了各部門自行擬訂標準、費用過大的局面，使各類補助更加合理、節儉。春節即將來臨，為杜絕各種奢侈浪費行為，11月份，安慶水司還對業務招待費進行了一次專項清理，并倡導節約、節儉之風，嚴格按照規定標準執行。
??? 四項清理工作的開展，不僅有力地促進了黨員干部的黨風廉政建設，也更大限度地規范了企業的內部管理，為企業全面健康的發展打下了堅實基礎。
